働き方

１　法改正 （１）いわゆる「働き方改革関連法」による法改正 いわゆる「働き方改革関連法」（２０１８年（平成３０年）[1]に成立）により、正社員と非正規労働者との不合理な待遇差の解消に関して、以下のような法改正等が行われました。 ①短時間労働者に関する「パートタイム労働法」に有期雇用労働者も組み入れて、通称「パートタイム労働法」[2]は通称「パートタイム・有期雇用労働法」[3]に改……