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労働問題

相談の流れ

  1. STEP.01
    個別の状況について詳しくヒアリングします
  2. STEP.02
    過去の多くの解決実績から、あなたの状況でのベストな解決方法をご提案します
  3. STEP.03
    契約後、着手金をいただき弁護活動を開始。解決のための情報を集めたり交渉・裁判等を行います。
  4. STEP.04
    数ヶ月から1,2年で事件解決。新たな生活へと歩んで行きましょう。

北九州第一法律事務所の労働問題解決の特長

 当事務所では、1968年の開設以来50年以上にわたって、福岡県・北九州を中心とする数多くの労働事件(解雇・雇止め、過労自殺、労災、残業代請求、パワハラ・セクハラ等)に携わり、成果をあげてきました。常に市民の側に寄り添い、人間らしく働くことができる社会の実現を目指しています。

昨今、長時間労働やハラスメント問題等、労働者が働く環境について社会の目が向けられるようになってきました。しかし、派遣労働や有期雇用等が増え、苛酷な労働環境を強いられる労働者、違法な条件で働かされている労働者は、まだまだ後を絶ちません。新たな職種が生まれれば、今までとは異なる法律問題が生じることもあります。

そんな方々の抱える問題や悩みを受け止め、頼れるパートナーになるべく、所員一同日々研鑽を積み、知識のアップデートに努めています。

労働は、多くの方にとって、人生の中で占める時間の割合が大きいものの1つです。自分らしく充実した労働時間を過ごすか、疲労感や辛さを抱えながら労働時間を過ごすか。その選択は、あなたの人生を大きく左右する事情になるかもしれません。

もしも、仕事内容が原因の体調不良、お給料の未払い、職場の人間関係や労働環境等々、労働に関するお悩み・疑問をお持ちの方がいれば、お1人で悩まず、ぜひお気軽にご相談ください。

当事務所が長年培ってきた経験と実績、ノウハウが、あなたのケースにもきっとお役に立てるはずです。